한국 스타트업 [트렌비]에서 일본 지사장을 채용합니다.

「트렌비」는 오픈 2년 6개월 만에 700억 매출 달성, 월 사용자 250만명을 가지고 있는 매우 빠르게 성장하고 있는 스타트업입니다. 「트렌비」는 전세계의 모든 가격표를 찾아내어 전세계의 가장 싼 명품을 찾아주고 그 상품을 집으로 배송해주는 메타서치 + O2O 가 결합된 새로운 개념의 온디맨드 서비스입니다. 

포지션명

일본 지사장

주요업무 • 지사 전반적 관리 (인력 채용 및 관리, 운영 등) • 마케팅 및 상품 판매 전략 (상품 구색 선정, 마케팅 채널 운영 및 관리, 가격 정책, 판매 채널 정책 등) • 오퍼레이션 관리 (주문 및 배송 관리, 고객 클레임 관리 등) 자격요건 • 팀장 이상의 팀 운영 경험이 있어 리더쉽이 뛰어나신 분 • 다양한 팀과 협업을 원활히 하실 수 있는 분 • 신사업을 추진해본 경험이 있어, 빠른 신규 사업/모델의 런칭/확대 경험이 있으신 분 • E-commerce 경험 있으신분 (특히, MD, 마케팅 쪽 경력 우대) • 일본 거주가 가능하신 분 • 일본어 능력이 우수하신 분 우대사항 • 해외 지사 진출 및 운영 경력이 있으신 분 • 스타트업 경험이 있으신 분 

특이사항

• 입사 후 당분간은 한국 본사에서 근무하시게 될 예정이나,

사업의 확장에 따라 일본 거주가 가능하신 분을 찾고 있습니다.

지원방법

이력서 접수 : ​yyyoon@trenbe.com  

*서류 합격자에 한해 연락 드릴 예정입니다.

[트렌비 문화]

트렌비는 이런 문화를 만들고 있습니다.

1) 상대를 탄복시킬 수 있는 헌신과 배려 

2) 빠르게 추진하는 리더쉽과 강한 팔로워쉽 

3) 높은 기준의 퀄리티와 탁월함을 추구하는 열정 

4) 가쉽과 편견이 아닌 정확하고 정직한 소통  

[트렌비의 인재상]

1,000명의 평범한 멤버보다 단, 300명의 정예 멤버가 훨씬 뛰어나다고 믿고 있습니다. 

그래서 트렌비는 아래의 기준을 갖춘 분들과 함께하고 싶습니다. 

트렌비에 잘 맞는 사람들

1) 팀 플레이가 가능하신 분

2) 유니콘이 되는 과정을 경험하고 싶으신 분

3) 개인의 성장욕구가 많으신 분

4) Role-Driven(역할 기반) 문화를 지향하는 분

트렌비에 잘 맞지 않는 사람들

1) 변화의 속도가 부담스러우신 분

2) 책임의 기준이 낮으신 분

3) 성품이 좋지 않고, 팀플레이가 어려우신 분들

진짜들은 진짜를 알아볼 수 있습니다. 

내가 바로 이런 사람이라면 걱정하지 말고 트렌비에 지원해주세요.