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[일본취업] - 야후 주식회사 프론트엔드 엔지니어 정사원 채용 (한국인재 한정, 복리후생 충실, 상시채용)

일취뽀뽀 0 9420

안녕하세요!

일본전직/취업 No.1 리크루팅 에이전시 워크포트입니다.

일본 내 No.1 검색포털 인터넷 사이트 [야후 주식회사]에서 한국인 프론트엔드 개발자를 채용합니다!

야후 주식회사 / ※외국적대상구인※ 프론트엔드 엔지니어

[복리후생 충실!] 우수한 직원 다수 근무/ 유연한 근무방식 / 재량이 큰 환경

[업무내용]

직무개요

100개가 넘는 야후의 서비스를 지탱하는 시스템 통괄 본부의 디자인 조직에서 플랫폼이나 사내 시스템등의 프론트엔드 개발에 종사합니다.

상세직무

- JavaScript 프레임워크를 이용한 프론트엔드 개발

- 디자인 시스템의 개발,운용(JavaScript 프레인워크의 컴포넌트 라이브러리화 포함)

- 유저 퍼스트를 의식한 전사의 기반이 되는 플랫폼이나 사내 시스템 개발

※시스템 통괄 본부는 전사의 기반이 되는 다양한 플랫폼이나 사원이 일상적으로 이용하는 사내 시스템, 인프라개발 등의 폭넓은 UI/UX를 담당하고 있습니다.

본 직종에서는 현재 디자인부에서 개발, 관리하고 있는 디자인 시스템을 보다 진화시키는 것 외에 JavaScript 프러임워크의 컴포넌트 라이브러리화 등 시스템 통괄본부 내의 프론트엔드 영역에 대한 효율화된 새로운 환경과 워크 플로우의 설계와 구축에 도전합니다.

500명 이상의 엔지니어가 재적하는 시스템 통괄본부가 실시하는 사내용 프로덕트의 과제를 정리해, 개발 생산성을 향상시키는 업무는 난이도가 높은 만큼 상응하는 수행을 얻을 수 있습니다.

[응모조건 : 스킬]

필수조건

- HTML5, CSS3, JavaScript(ES6)를 이용한 프론트엔드 개발 경험 3년

- React, Vue, Angular 등 JavaScript 프레임워크에서의 개발 경험

우대사항

- 프론트엔드 개발을 중심으로 한 팀 매니지먼트 경험

- 퍼포먼스, 접근성, 보안 등의 품질에 관한 웹 표준 의 지식

- CI, CD에 관한 개발환경의 경험

[추천 포인트]

- 엔지니어링 스킬을 향상시키기 위한 지원 제도가 충실!

- 리모트 워크, 플렉스타임제 등, 유연한 일하는 방식을 지원하는 제도!

- 코어 타임도 폐지되어, 보다 자신에게 맞는 근무방식을 선택할 수 있습니다!

[고용조건]

근무지 : 도쿄도 치요다구

근무시간 : 플렉스타임제도

상정연봉 : 400만엔 ~ 650만엔

상여 : 있음 (2개월치 급여수준)

승급 : 있음

고용형태 : 정사원

복리후생 : 공휴일 대체휴가, 연차유급휴가, 적립유급휴가, 특별휴가, 과제해결휴가, 면학휴직제도, 사바티컬제도, 출산휴가, 야후출산휴가, 산전산후 휴가, 육아 시차 출근, 아빠엄마 서포터 제도 등

어디서나 사무실(리모트워크), 확정출연금, 재산형성저축제도(재형), 주식누적투자제도, 종합복지단체정기보험, 공제보험, 장기소득보상제도, 구내식당&카페, 마사지룸, 휴양시설, 직원우대 할인, 실내원칙금연(흡연실 있음)

자세한 사항 홈페이지 참고

[기업개요]

홈페이지 : https://about.yahoo.co.jp/

대표자 : 川邊 健太郎

설립 : 2019년 5월

사원수 : 6,515명

관계회사 : Z홀딩스 주식회사 / 아스크루 주식회사 / 주식회사 이북 이니셔티브/ 주식회사 일휴 / 주식회사 GYAO! 등

사업내용 : [인터넷 광고사업], [이커머스사업], [회원서비스사업], [그외 기타사업]

[전형프로세스]

서류전형 → 1차(부장과 인사) → 2차(본부장 및 인사) → 3차(그룹장) → 오퍼면담(인사본부장)

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*모집 대상 : 일본 내 거주하는 한국 인재 중 상기의 조건을 충족하는 분

*신청 기한 : 상시 채용 (정원 초과시 마감)

*신청 방법 : 아래 지원신청 링크를 클릭하시면 간편 신청이 가능합니다.

https://docs.google.com/forms/d/1-ZS-FNchSpL84ZihUTy9aEp72qWUad08F0Pqvy-2hsI/edit

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